人工包埋

2019-12-31  阅读 522 次

最近听朋友说起自己的办公室生活,好像很冇人性。

先说工作日程。朋友每晚工作至凌晨,但每天又要7点半起床上班去,在公司角度迟下班是应该而迟上班就不该;星期六日也上班?很应该吧工作多嘛;连续20天没有放过假?「做得呢行预咗㗎啦!」;但当朋友为工作被迫储下了一屁子的假期,公司就和他说:「你咁耐唔放啲假,公司HR话要帮你销咗佢。」吓?

部门之间的政治斗争可是小学级的。有人叫外卖时刻意不问某位同事;上司有甚幺指示又不通知某同事,而他们觉得上司不会知道谁是搅屎棍;有工作就推给同事,有责任就立即推卸;跟职位较低的人对话用呼喝,见到职位较高的人用鞋油……而谁又会看不到呢?自己照照镜也会看到个「贱」字纹了在额头吧!

问题的根源,多数是因为他们的上司很能干,很聪明,但没有说过他们懂管理。他们总是喜欢指手划脚,但又唔落场踢,他们只懂催催催;更坏的上司常常昨天说一个方向,今天又说另一个方向,让同事白干了一天,然后……明天可有新方向;当员工很有礼貌地说:「Er……但你上星期不是叫我这样做的吗?」老闆会回应:「是吗?我不记得。」

这些一切都是我听朋友说的,他足足在我面前骂了1小时。虽然我心情也很激动,内心也替他难过,但我还是冷静的先问一句:「那你公司的人工高吗?」他回应:「算不错。」那我明白他为何一直骂,但还没交辞职信了。一切都是「人工包埋」的,香港人的工作世界就是如此,Fair得来很冇人性,冇人性但是Fair。

cr2chankeung@gmail.com/此栏逢周一、三、五刊登

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