从平均月薪五万元看「数字背后的问题」

2019-12-04  阅读 694 次

近一週来,多数劳工都对一则新闻感到困惑,甚至被激怒。行政院长赖清德在出席全国模範劳工表扬典礼,一番「台湾劳工平均收入将近新台币五万元」的说法,再度引发譁然。多数人对这个消息的直接反应是:「我幺没拿那幺多?」显然,这个数字和一般人的实际情况与认知有一段差距。劳动部长许铭春也坦言,这个整体统计数据确实和民众劳工的感受有落差。

统计数字是否能反映现况?
若从统计学的角度来看,任何一项统计数据都可能有偏差,依据不同的参考资料,得出来的结果就会不一样。这就如同选举期间,几乎每一个候选人都可以说自己遥遥领先对手;但是,鹿死谁手要到最后才知道。

至于平均月薪五万元这个统计数字,对一些人来说确实反映了他的实况,甚至他个人的所得比这个数字还高。然而,当多数人都认为他们的实际情况并非如此,甚至实质收入远低于这个数字时,我们就必须重新检视这样的统计结果是否能反映现况,或者只是一种行政手段,更糟的是,将此统计数字作为美化问题的假象。

从「国家是一体的」这个角度来看问题,我们宁愿相信行政院的官员们以其认为适当的资料进行统计,因而得出这样的结果,初衷是良善的。但是,当多数的群众都对这样的结果感到质疑时,就不得不重新检视这个统计数据所代表的意义及其背后的问题。换句话说,当群众的实际感受与政府部门的正面宣示背道而驰时,就意味着其中隐藏一些问题必须予以重视及解决。

思考这个问题时,不能武断地批评行政部门只是为了美化绩效和掩饰问题。但是,我们确实担忧,政府部门是否认真面对当今社会的问题,尤其是普罗大众每天的经济与生活压力,政府部门应该更深入的了解与思考解决之道。

以台湾当前的实际情况来说,不能否认台湾目前面临许多困境与挑战。在国际间面临的两岸、外交、国际贸易等困境姑且不谈,以台湾内部的现况来看,就面临经济成长迟缓、年轻人薪资偏低、缺少工作机会、少子化危机、人才外流等严峻挑战。这些问题的出现有诸多主客观原因,未必能完全怪罪执政团队;但是,我们绝对应该期许执政团队要正视这些问题,而不是以各种方式安抚民众,却不思考实际解决之道。

面对问题 寻找解决医治之道
出现问题并不可怕,可怕的是不愿面对问题,甚至粉饰问题。政府执政是如此,教会管理亦是同样情形。

以这次平均月薪的问题为例,在教会中也出现一些看似美好,实际感受却有严重落差的情形。例如教会人数增长、会友们在聚会中亲切问安,就表示这个教会能真实的「彼此相爱」吗?许多基督徒同意这个说法—「教会中也有许多假象」,这是实际的情况,但这并不表示「教会」不是神的心意。

「教会」确实是神的心意,而且教会就是一个整体—「基督的身体」,每一个身在其中的人都是「肢体」,而且是「互为肢体」。但是,这个身体目前会出现许多问题,因为并不是每个肢体都很健壮。当身体出现问题时,不是掩饰或以另外的说法假装没有问题;正确的做法是找出问题,并且以适当的方法医治。

国家、社会、教会都可能出现问题,因为这些机制都是由不完美的人所组成的,所以人的缺点与问题会在这些机制中表露无遗。若认清这点,我们就能更理性地看待平均年薪背后的问题。真正的癥结点并不在于行政院提出的数据是否失真,不论提出何种数据,都会有人认为反映事实;有人认为不是事实。所以,关键问题在于:「最接近现况的描述是什幺?」如果平均薪资风波教导我们一些事情,那就是我们应该勇于承认当前的问题,并勇于负责解决这个问题。治理国家当如此,管理教会亦当如此。

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